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Home NOTA DESTACADA

¡Por falta de pago! Médicos del Hospital Escuela anuncian huelga a partir del 1 de septiembre

Por SALA DE REDACCION
21 agosto, 2025
in NOTA DESTACADA
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Médicos del Hospital Escuela, bajo modalidad de contrato e interinato, anunciaron este jueves que iniciarán una huelga de brazos caídos a partir del 1 de septiembre si las autoridades no cumplen con el pago de salarios atrasados.

El personal sanitario denunció que aún no han recibido el salario correspondiente a julio ni el de agosto, además de la deuda pendiente del décimo cuarto mes para quienes laboran como interinos.

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Los profesionales de la salud señalaron que trabajan en condiciones precarias, sin insumos médicos básicos como medicamentos, equipo y material descartable, lo que afecta directamente la atención a los pacientes.

Asimismo, cuestionaron la exclusión del Hospital Escuela en el proceso de asignación de plazas médicas, pese a que a nivel nacional sí se otorgaron a personal con más de 200 días de antigüedad.

En su comunicado, los médicos exigieron la dotación de insumos, el pago inmediato de los salarios adeudados y el respeto a sus derechos laborales.

Advirtieron que, de no cumplirse estas demandas antes del 31 de agosto, se verán obligados a suspender labores, lo que podría generar un impacto considerable en la atención hospitalaria.

AQUÍ EL COMUNICADO:

COMUNICADO A LA POBLACIÓN EN GENERAL 21 DE AGOSTO 2025

Los médicos bajo modalidad de contrato y modalidad de interinato expresamos nuestro profundo cansancio y malestar ante la constante violación de nuestros derechos laborales. Durante todo el año hemos vivido en incertidumbre, sin saber si se nos pagará o no nuestros salarios, a pesar de cumplir legalmente con nuestra asistencia y con la función esencial de atender a nuestros pacientes, quienes siempre son y serán nuestra prioridad.

A la fecha, no hemos recibido el salario correspondiente al mes de julio, y hoy, 21 de agosto, tampoco se nos ha acreditado el pago de agosto. No es justo ni digno que continuemos trabajando en condiciones de dos meses sin salario, situación que atenta contra nuestra estabilidad y el bienestar de nuestras familias. De igual manera, denunciamos que a los médicos en modalidad de interinato aún se les adeuda la mitad del décimo cuarto salario (14º mes de salario), lo cual agrava aún más la situación de injusticia laboral. A pesar de múltiples solicitudes, las autoridades del Hospital Escuela no han brindado respuesta ni solución a estas demandas legítimas.

Asimismo, denunciamos que laboramos en condiciones indignas y precarias, donde no contamos con los insumos médicos básicos indispensables para la atención de los pacientes. La falta de medicamentos, equipo, material descartable y herramientas mínimas limita gravemente nuestra capacidad de respuesta. Esto no solo afecta a los médicos, sino también a la población que llega al hospital con la esperanza de recibir una atención adecuada. La calidad de la atención en salud debe ser una PRIORIDAD NACIONAL. Es indispensable que se nos garanticen las herramientas necesarias para brindar una atención digna, segura y con cobertura universal, en beneficio de cada paciente que acude a nuestro centro asistencial.

A esta problemática se suma que, pese a la asignación de plazas médicas a nivel nacional a todo personal de salud con más de 200 días de antigüedad laboral, el Hospital Escuela fue EXCLUIDO y hasta la fecha NO han sido asignadas. Asimismo, tampoco se ha realizado el concurso médico correspondiente para quienes ya cuentan con plaza en esta institución.

Por lo tanto, comunicamos a la población que, si no recibimos nuestros pagos a más tardar el 31 de agosto, nos veremos en la obligatoriedad de ejercer medidas de brazos caídos a partir del 1 de septiembre, pues no podemos continuar trabajando en condiciones de explotación e incertidumbre.

Exigimos:

  1. La dotación de insumos médicos y herramientas básicas para brindar atención de calidad.
  2. El pago inmediato y completo de los salarios que se nos adeudan.
  3. El pago inmediato de la deuda pendiente del décimo cuarto salario a los médicos en modalidad de interinato.
  4. El respeto a nuestros derechos laborales y la asignación de las plazas que legalmente corresponden.

Nuestra vocación es y seguirá siendo servir a la población hondureña. Sin embargo, necesitamos condiciones justas, dignas y seguras para poder cumplir con el deber de brindar la atención médica que los pacientes merecen.

Médicos en modalidad de contrato e interinato Hospital Escuela

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