De acuerdo al economista Ismael Zepeda del Foro Social del Desarrollo Humano (FOSDEH) para la pequeña empresa será muy difícil cumplir con el pago del nuevo salario mínimo a menos que se entre en negociaciones entre patrono y empleado.
Especificó que se puede llegar a negociaciones para que no se haga el ajuste y se mantenga el personal o por el contrario recurrir a despidos y aplicar el ajuste a los que queden.
Zepeda señaló que por el contexto considerando la pandemia y paso de los fenómenos naturales no existe un panorama claro en la pequñas empresas en cuanto al ajuste del salrio mínimo.
Además el incremento se contradice con otras leyes, advirtió, sin embargo por otro lado el obrero necesita de un aumento ya que a través del tiempo el actual salario pierde poder adquisitivo ,puntualizó
